筑梦华蓝-第十一期华蓝集团新人训练营圆满落幕‘hth官网app登录入口’
2017年7月7日至13日,“筑城梦华蓝”第十一期华蓝集团新人训练营火热打开,120多名应届毕业生经历了为期5天精彩而感人的培训。7月10日,集团开会新的员工培训开课仪式。华蓝集团董事长雷翔、华蓝总包在公司总经理赵成、华蓝设计公司总经理钟毅、深圳华蓝公司总经理酬劳卫东、华蓝岩土公司总经理蒋受义、华建科技公司总经理高杰等集团领导参加了开课仪式。
此次开课仪式由集团总经理助理什海量主持人,他详细讲解了2017年集团校招新员工的情况。新的员工随后一一展开自我介绍。集团董事长雷翔对新的员工的重新加入回应冷淡的青睐,并对新的员工的未来发展明确提出期望和拒绝,他认为,新的员工要做“四要”一要摆正位置,二要持续自学,三要规划自己,四要沟通交流。
“四不要”则是一不要责怪,二不要退出,三不要攀比,四不要休息时间。其他参会领导也传达了对新的员工的青睐和期待,部分领导还提到了自身的经历来鼓舞和病毒感染大家。本次培训共计邀到20名讲师及优秀员工为大家共享教学,课程内容涵括集团概况、企业文化、经营业务、代表作解析、职业素养、角色切换、优秀员工共享等。讲师们融合自身工作经验,通过科学知识介绍和实际案例分析,既协助学员们全面理解集团,提高对公司的认同感和自豪感,同时也较慢提高了大家的职业素养和业务技能。
课程颇受学员赞誉,现场气氛冷淡、掌声大大。除了集中于教学,还有一些寓教于乐、参与性极强的环节,如素质扩展、项目实地考察、课程总结共享等。
既希望了学员们在实践中茁壮,又训练学员的团队合作与继续执行能力,提高团队凝聚力。此次新的员工扩展在乡村大世界扩展基地积极开展,扩展以体验自学为基础,通过团队游戏、小组比赛等生动有趣的交互式游戏和挑战高难度的体验项目,如挑战150秒、攀跃毕业墙等,让新的员工们在冷淡的氛围中,互相了解交流,充份竞争合作,寻找团队荣誉感和归属感。
7月13日,集团新的员工培训结业典礼隆重召开。集团公司人资行政部副部长杨广强不作培训总结。
随后,对脱颖而出的15名杰出学员展开了表扬。吕柳璇、刘沛鹭作为杰出学员代表共享了培训进账与领悟。
集团总经理助理什海量对此次新的员工培训回应充分肯定,对成功结业的新员工给与高度评价,并对将要踏上岗位的新员工们抱有了迫切的期望。结业典礼后,集团为新的员工精心打算迎新晚会。学员们在晚会上精彩呈现出了利用课余时间打算的文艺节目,其中少有气势如虹的大合唱、振聋发聩的诗朗诵、激情宛如的歌舞清唱、创新十足的荧光舞蹈、动感炫酷的街舞、令人捧腹的搞笑小品、深情陶醉的歌曲清唱……一个个节目精彩四座。
晚会在为七月份过生日的学员们赐给生日惊艳的同时,被推上高潮。
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